conventions (la reunion)

Technicien(ne) administratif(ve) et social(e)

Emploi

Remire-Montjoly, 97, Guyane, -1

[54222] CH de Cayenne Définition du poste L'Assistant(e) Juridique est chargé(e) d'accompagner la direction dans la gestion des aspects juridiques liés aux activités de recherche et aux projets hospitaliers. Il/elle veille à la conformité réglementaire et participe à la sécurisation des contrats et partenariats. �� Objectifs principaux : -Assurer le suivi juridique des projets de recherche -Sécuriser les conventions et contrats -Veiller au respect des réglementations en vigueur -Conseiller sur les risques juridiques -Assurer une veille réglementaire continue -Contribuer à la certification ISO 9001 et à l'amélioration des processus Missions principales ⚖ Gestion juridique des activités de recherche - Assister la direction dans la gestion des aspects juridiques liés à la recherche - Analyser les implications légales des projets scientifiques et hospitaliers - Rédiger des notes juridiques et apporter des recommandations aux équipes �� Rédaction et suivi des contrats et conventions de partenariats - Rédiger, négocier et suivre les conventions et contrats (partenariats, financements, propriété intellectuelle) - Vérifier la conformité[...]

Assistant social / Assistante sociale

Emploi

Cherbourg-en-Cotentin, 50, Manche, Normandie

Pour la direction des Services en Milieu Ouvert au sein du dispositif d'AEMO 1 Travailleur social (H/F) à 1 ETP en CDD (35 heures) (Poste accessible à une personne ayant une RQTH) Poste à pourvoir dès à présent pour sous-effectif lié à des arrêts de travail- Date de fin non définie Missions : conformément aux différents projets de service, l'intervenant éducatif exercera ses fonctions au sein du dispositif de l'Action Educative en Milieu Ouvert Dans le cadre de ses fonctions, le salarié pourra être amené à effectuer des déplacements professionnels temporaires que l'employeur pourrait lui demander d'effectuer, sur un autre service du département et/ou sur un autre dispositif. Les dispositifs des Services en Milieu Ouvert sont les suivants : - L'Action Educative en Milieu Ouvert - L'Action Educative en Milieu Ouvert Renforcée - Le Service d'Investigations Spécialisé - L'Espace rencontre parent(s)/enfant(s) Compétences demandées : - Connaissance du secteur social et médico-social - Capacité d'analyse d'une situation, capacité rédactionnelle et de synthèse (Rédaction de rapports, de notes d'information, notes pour décision pour les instances judiciaires, DIPC, Projet[...]

Technicien(ne) Intervention Sociale et Familiale

Emploi

Saint-Lô, 50, Manche, Normandie

Pour la Direction des Services en Milieu Ouvert (SMO) 1 ETP de Technicien de l'Intervention Sociale et Familiale (H/F) en CDI (35 heures) (Poste accessible à une personne ayant une RQTH) Poste à pourvoir à compter du 2 mai 2025 Activités de la Direction des SMO - L'Action Éducative en Milieu Ouvert (AEMO) et Renforcée - Les Mesures Judiciaires d'Investigation Éducatives (M.J.I.E). - L'Espace Rencontre Parent(s)/Enfant(s) et la Médiation Familiale. Les Missions : Sous la responsabilité d'un Chef de service, le TISF exerce dans le cadre des dispositifs au sein de la Direction. Il fait partie de l'équipe pluridisciplinaire de protection de l'enfance et à l'échelle d'un territoire. Il interviendra au domicile des enfants et des familles accompagnées et dans le cadre de droits de visite en présence d'un tiers, en complémentarité des équipes éducatives. Compétences demandées : - Favoriser une appropriation par les familles des gestes de la vie quotidienne dans les domaines de l'habitat, de l'alimentation et de l'hygiène dans une posture orientée dans le "faire avec" les personnes, - Accompagner vers l'insertion sociale et professionnelle : démarches administratives, appels[...]

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi

Sauveterre-de-Guyenne, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

L'ANEFA Gironde vous propose: Pour une entreprise ESAT, un poste de chargé(e) d'insertion professionnelle, vous aurez pour rôle d'accompagner nos travailleurs vers une insertion durable, en lien avec les équipes éducatives et les entreprises partenaires. Vos missions s'articuleront autour de 2 grands axes : l'insertion sociale des travailleurs dans l'ESAT ainsi que la promotion de leur inclusion en milieu ordinaire. Vos principales responsabilités seront : Accompagnement et suivi des travailleurs : - Coordonner et assurer le suivi administratif du dispositif RAE (Reconnaissance des Acquis de l'Expérience). - Déployer le carnet de compétences ; - Recueillir les attentes des travailleurs et les besoins formulés par les moniteurs en matière de formation. Organisation et suivi des formations internes et externes des travailleurs : - Suivre les travailleurs durant leur parcours d'insertion et évaluer les besoins pour lever les freins à l'emploi. - Actions de communication auprès des usagers et des professionnels Développement des partenariats et prospection : - Identifier et démarcher les entreprises locales pour des stages, détachements ou mises à disposition. - Sensibiliser[...]

Gestionnaire paie et administration du personnel

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Caluire-et-Cuire, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

Crescendo VILLEURBANNE, Agence de recrutement, recherche pour le compte de l'un de ses clients, une Association, un Gestionnaire de paie - administration du personnel (ADP) H/F. Sous la responsabilité hiérarchique de la Directrice des Ressources Humaines, au sein d'une équipe constituée de 4 collaboratrices RH, vous collaborez avec la 2ème Gestionnaire de paie - ADP de l'équipe. Vous assurez la gestion de la paie des salariés et des ouvriers ainsi que de l'administration du personnel de l'Association (environ 300 paies par gestionnaire). Vos missions principales sont les suivantes : -Elaborer la paie des salariés - contrôler, éditer et diffuser les bulletins de paie -Elaborer la paie des ouvriers de l'Etablissement et Service d'Aide par le Travail -Gérer les contrats de travail (CDI, CDD, etc.) -Constituer et gérer les dossiers du personnel -Gérer les entrées/sorties de personnel -Assurer la gestion administrative de l'absentéisme (maladie/AT, etc.) -Suivre et mettre à jour les CET -Réaliser et contrôler la DSN Interlocuteur(trice) privilégié(e) des différents responsables, vous leur apportez vos conseils particulièrement dans la gestion des contrats de travail. A l'écoute,[...]

Chargé / Chargée d'accueil

Emploi

Ramatuelle, 83, Var, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Tennis Club de Ramatuelle recherche une personne afin de compléter son équipe. Prise de poste immédiate. Vos missions principale seront: 1. Accueil et relation avec les adhérents et visiteurs - Accueil physique au club - Gestion des appels téléphoniques et des messages numériques (emails, Tenup, réseaux sociaux le cas échéant) - Renseignement, orientation et assistance aux adhérents et visiteurs 2. Gestion du snacking et des boissons - Vente directe (boissons, encas) - Préparation des produits simples de snacking (préparations froides ou chaudes) - Suivi des stocks, commandes et réapprovisionnements 3. Suivi administratif et financier (en lien avec le Trésorier et la Secrétaire de l'association) - Suivi de caisse et ventilation des achats - Aide à la gestion comptable des ventes et recettes - Suivi des conventions de partenariat et classement des documents administratifs Évolution possible du poste vers les missions suivantes : 4. Développement des relations avec les entreprises - Recherche et suivi des partenariats (sponsoring, mécénat) - Mise en place d'actions type team-building ou événements privés - Gestion des conventions et relations commerciales avec les partenaires 5.[...]

Secrétaire de direction

Emploi Social - Services à la personne

Cantaron, 60, Alpes-Maritimes, Hauts-de-France

L'ADSEA 06 recherche son/sa futur Agent Administratif Principal pour nos services habitats du Complexe EPIS, situé au 880 route de la Vernéa (06340 CONTES). Le poste est à pourvoir en CDD à pourvoir dès que possible jusqu'au 27/07/2025 à temps complet. Cet établissement a été conçu pour assurer un accompagnement global individualisé de la personne accueillie, tant dans ses capacités à « faire » (activités, travail, production), qu'à « être » (vie sociale, citoyenneté, culture, loisirs). Votre poste : Sous la responsabilité de la Directrice Adjointe Administration - Moyens Généraux, dans le cadre de vos fonctions, vous aurez les missions suivantes : Secrétariat général : o Vous effectuerez l'accueil physique et téléphonique, o Vous enregistrerez, trierez et distribuerez le courrier, o Vous assurerez les tâches administratives courantes, o Vous suivrez et participerez à la rédaction des indicateurs ANAP, rapports d'activités, enquêtes, . o Vous mettrez à jour de divers documents en partage : annuaires, organigrammes, o Vous réceptionnerez et suivrez les conventions avec les divers partenaires. Suivi des usagers : o Vous assurerez le traitement administratif du dossier[...]

Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Emploi

Foix, 91, Ariège, Île-de-France

Description du poste : La ou le Responsable des Ressources Humaines conçoit, propose et met en œuvre la politique RH de l'association en cohérence avec les valeurs et les projets de PEP09. Il ou elle accompagne les responsables d'unités dans la gestion RH quotidienne et stratégique. Il ou elle pilote et encadre au quotidien l'équipe du service RH et met en œuvre avec celle-ci les activités décrites ci-dessous. Activités : 1. Gestion administrative des dossiers du personnel - Superviser la gestion administrative et la tenue des dossiers du personnel : contrats de travail, avenants, DPAE, affiliations mutuelle/prévoyance, etc. - Contrôler l'organisation de la paie et des déclaration sociales (DSN, cotisations sociales annuelles) - Rédiger, actualiser et assurer la conformité réglementaire des procédures RH - Participer à la gestion des arrêts maladie, accidents du travail et visites médicales - Assurer le suivi des inaptitudes, les recherches de reclassement et les procédures disciplinaires. - Suivi de dossiers spécifiques : pénibilité, DUERP, RPS, QVCT, contentieux 2. Recrutement et intégration - Piloter les campagnes de recrutement en lien avec les responsables d'unité -[...]

Assistant administratif / Assistante administrative

Emploi

Lusigny-sur-Ouche, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

Vous aurez pour mission de contribuer à la gestion administrative et à l'organisation des activités de l'association. Pour cela, il est nécessaire de comprendre et d'adhérer au projet associatif. Vos missions seront : o Suivi et accompagnement du budget o Mettre en place et suivre des conventions partenariales o Gestion des obligations déclaratives - Contribuer à la coordination des actions de l'association (en lien avec les autres entités présentes sur le site) - Contribuer à la recherche de financements - Contribuer à communiquer sur ce que mène l'association Tâches : - Mise en place et gestion d'outils partagés : - Suite Office - Cloud et dossiers partagés - Mailing (Sympa / Mailchimp) o Gestion du calendrier général du château de Lusigny o Gestion des courriels et archivage o Rédaction et mise à jour de fiches action par projet o Classement, gestion des dossiers numériques, actualisation du fichier des contacts et adhérents o Rédaction de projets de conventions avec les partenaires o Rédaction et diffusion des comptes-rendus de réunions o Suivi du calendrier des subventions et aides, constitution des pièces des dossiers, vérification de la complétude, etc. - Rédaction[...]

Professeur / Professeure de piano

Emploi Enseignement - Formation

Guéret, 23, Creuse, Nouvelle-Aquitaine

Ecole de Musique associative recrute un.e professeur. e pour enseigner le piano à Guéret et à La Souterraine . Nous recherchons un.e professeur.e de piano passionné.e, créatif.ve, capable d'adapter son enseignement à une diversité de publics (enfants, adolescents, adultes), et prêt.e à s'investir dans des projets pédagogiques collectifs. Niveau minimum : cycle III de conservatoire en piano. Diplomé de la pédagogie Suzuki ou acceptant un tutorat et une formation dans cette pédagogie MISSIONS - Assurer des cours de piano individuels et collectifs pour tous les âges (à partir de 3 ans) - Diriger un orchestre multi-instruments (souhaité, possibilité d'évolution selon les compétences du candidat) - Enseigner une classe de formation musicale - Encadrer et organiser des concerts, auditions et spectacles avec l'équipe pédagogique - Concevoir et animer des projets pédagogiques adaptés aux différents publics - Travailler en équipe et participer à la vie associative (réunions, événements, projets collaboratifs) - Savoir diriger une chorale peut être un atout supplémentaire DESCRIPTION DU POSTE Temps de de travail : 15h hebdomadaires de cours avec évolution sur un temps plein de[...]

Gestionnaire paie et administration du personnel

Emploi Entretien - nettoyage - maintenance

Chennevières-sur-Marne, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

NOVASOL, Société du Groupe Puissance 5, PME Régionale et indépendante du secteur de la Propreté (5200 salariés) présente dans toute l'Ile-de-France ayant une clientèle privée et publique appréciant notre savoir faire ainsi que les solutions efficaces et rationnelles apportées à leur problématique d'hygiène quotidienne de leurs locaux. Nous recherchons un(e) gestionnaire de paie pour rejoindre nos équipes. Vous serez au cœur de nos opérations quotidiennes avec un rôle transverse et vous contribuerez, par vos actions, à développer la Marque Employeur. Rattaché(e) au responsable de service, vos missions seront : 1 - Mission générale : Le Gestionnaire de Paie est responsable du traitement de la paie et de l'administration du personnel. Il veille à l'application des dispositions légales et conventionnelles propres au secteur de la propreté. Il assure également la gestion des déclarations sociales et apporte son expertise aux équipes opérationnelles. 2 - Activités principales Gestion et traitement de la paie - Collecter et vérifier les éléments variables de paie (heures travaillées, primes, absences, indemnités, etc.). - Préparer, contrôler et éditer les bulletins de salaire[...]

Chargé / Chargée de mission développement local

Emploi

Saint-Léger-sous-Cholet, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

Finalités de l'emploi Le centre socioculturel intervenant sur les communes de La Romagne, La Séguinière, St Christophe du Bois et St Léger sous Cholet, Bégrolles en Mauges et le May sur Evre pour cette mission particulière, recherche un animateur ou une animatrice en charge de la coordination de la Convention Territoriale Globale (CTG) sur le secteur d'intervention Sous la responsabilité de l'association et du directeur, et dans le cadre du projet social et projet de territoire, l'animateur(trice) devra mettre en œuvre l'accueil des différents publics dans le cadre la coordination CTG en lien avec les différents partenaires. Dans ce cadre, la personne salariée sera amenée à : - Animer le plan d'actions la Convention Territoriale Globale sur le territoire c'est-à-dire : - Accompagner à la réalisation des objectifs définis à travers les thématiques priorisées, dans le cadre de la CTG - Accompagner à la prise de décision les élu.es des communes pour la mise en œuvre de leur politique territoriale, - Accompagner les professionnels des structures enfance et petite enfance dans une dynamique de réseau - Animer, accompagner et développer le partenariat d'acteurs [...]

Éducateur(trice) spécialisé(e) en milieu ouvert

Emploi

Saint-Lô, 50, Manche, Normandie

Pour la direction des Services en Milieu Ouvert 1 Travailleur social (H/F) à 1 ETP en CDD (35 heures) n° 400 Au sein du service exerçant des Mesures Judiciaires d'Investigation éducative (Poste accessible à une personne ayant une RQTH) Poste à pourvoir dès à présent, dans un premier temps jusqu'au 18 juin 2025 Missions : Conformément aux différents projets de service, l'intervenant éducatif exerce, au sein des services en milieu ouvert, dont les dispositifs sont les suivants : - L'Action Educative en Milieu Ouvert - L'Action Educative en Milieu Ouvert Renforcée - Le Service de Mesures Judiciaires d'Investigation Educative - L'Espace rencontre parent(s)/enfant(s) Compétences demandées : - Connaissance du secteur social et médico-social - Capacité d'analyse d'une situation, capacité rédactionnelle et de synthèse (Rédaction de rapports, de notes d'information, notes pour décision pour les instances judiciaires, DIPC, Projet Individualisé). - Capacités relationnelles : o Savoir poser le cadre de l'intervention auprès des familles, travail en équipe et en pluridisciplinarité sous la responsabilité du chef de service o Travail avec les partenaires en lien avec la situation[...]

Assistant / Assistante de gestion administrative

Emploi

Chaussée-Saint-Victor, 41, Loir-et-Cher, Centre-Val de Loire

Au sein d'une équipe de cinq salariés, en lien avec la direction, vos missions sont les suivantes : Gestion administrative et comptable : - Suivis des comptes bancaires - Gestion facturation - Gestion caisse enregistreuse / mon expert en gestion - Saisie des factures sur My kinexo - Bilan comptable (1 fois dans l'année) en coordination avec un cabinet - Bilan chiffré des activités de la structure Boutique/buvette : - Suivi des stocks et des commandes (boissons, glaces.) - Recherche de nouveaux produits Conventionnement : - Gestion des conventions liées à l'activité (Etat, Région.) Réservation : - Devis et conventions activités en lien avec les éducatrices - Gestion réservation en ligne - Cohérence des plannings Animations : - Participation à l'organisation des animations scolaire et grand public - Elaboration en équipe du programme d'animation grand public Vie associative : - Participation à l'assemblée générale et aux réunions de gestion - Participation au temps de vie associative - Projet associatif à réécrire en équipe Conditions : Permis B exigé (voiture de service à disposition) Salaire brut mensuel de base : 2 253,19€ - Coefficient 325 convention collective Eclat[...]

Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Transport

Briançon, 50, Hautes-Alpes, Normandie

Notre entreprise : Le groupe RESALP, opérant dans la Mobilité Voyageurs et le tourisme, a connu une évolution constante ces 35 dernières années. Il emploie actuellement une centaine de collaborateurs. Son siège est installé dans des locaux neufs dans la magnifique région Briançonnaise. Suite à un développement d'activité, le groupe recrute un assistant RH (H/F). Salaire & type de contrat : CDI à 37h hebdomadaires Salaire : 2153,23 € brut mensuel. Basé à Briançon dans les nouveaux locaux du groupe Resalp. Convention collective : Convention collective nationale des transports routiers et activités auxiliaires du transport. Référence dans la convention collective : Employé de service administratif. MISSIONS & ATTRIBUTIONS Missions - Rédiger et assurer la gestion des documents contractuels - Réaliser les déclarations préalables à l'embauche - Tenir à jour le registre du personnel - Effectuer les contrôles des permis de conduire - Effectuer le suivi et la mise à jour des dates d'échéances des documents de conduite des salariés - Renseigner les dossiers du personnel (archivage) - Organiser les élections des délégués du personnel - Rédiger et publier des offres d'emploi,[...]

Technicien(ne) gestion parc véhicule transport routier pers

Emploi Transport

Briançon, 50, Hautes-Alpes, Normandie

Les missions : - Petites Réparations et entretiens des véhicules VL et PL (transports en commun), et des équipements, des appareils de billettique, des chauffages auxiliaires et des climatisations (formation possible) . -Mesurer régulièrement l'état des pièces d'usure et anticiper leur défaillance -Réaliser des diagnostiques suite aux défaillances et aux pannes. -Organiser le stationnement des véhicules et optimiser les espaces pour faciliter les accès - Conseiller les salariés concernant l'utilisation des équipements et des véhicules. -Préparation et passage des véhicules aux contrôles techniques et des équipements aux contrôles périodiques. -Intervention à l'extérieur de l'entreprise pour diagnostiquer une panne ou faire une réparation, pour porter assistance à un conducteur (chainage, accident, changement d'une roue, .) -S'assurer de manière générale que les conditions techniques et humaines sont réunies pour que la sécurité des salariés et des usagers ne soit pas remise en cause. - Conduite des véhicules : fourgons atelier, engins et remorques utilisés dans la société (selon les permis et aptitudes). Compétences minimum requises : - Connaissances dans le domaine mécanique -[...]

Chef du service d'information et de communication

Emploi

Dijon, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

Ce poste polyvalent regroupe deux grandes missions : - Faire connaître les actions de l'association (envers le grand public et la filière), valoriser les films régionaux mais aussi mettre en lumière et informer les membres du réseau de professionnel.le.s. - Contrôler la bonne marche administrative, apporter une analyse sur le volet financier, élaborer les budgets et les demandes de subventions. // Missions principales : 1/ Pour la partie communication (70% du temps de travail) - Mise à jour des outils numériques de communication - Création de visuels et documents de communication, papier ou numérique - Développement les relations presse de l'association - Réflexion autour des outils et suivi de la stratégie globale de communication de l'association 2/ Pour la partie administration (30% du temps de travail) : - Suivre le budget de l'association - Participer à la recherche de financements - Participer à la gestion sociale de l'association - Gérer la facturation clients et fournisseurs 3/ Participer ponctuellement à la vie associative - Présence lors d'évènements organisés par l'association - Présence à certaines réunions du Conseil d'administration et à l'Assemblée[...]

Chargé / Chargée de recrutement

Emploi Multimédia - Internet - SSII

Valence, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

A la recherche d'une nouvelle opportunité pour vous épanouir professionnellement ? Vous souhaitez intégrer une entreprise avec des valeurs fortes ? Vous êtes ouvert(e) d'esprit et vous aimez découvrir de nouvelles cultures ? Alors, je vous invite vivement à continuer votre lecture ! Nous recherchons un(e) Chargé de recrutement et ressources humaines PRINCIPALES MISSIONS * L'accompagnement sur le recrutement: * Recueillir auprès des encadrants leurs besoins pour établir des offres d'emploi précises. * Rédiger et diffuser les annonces. * Trier les candidatures et mener les entretiens (téléphoniques et physiques). * Rendre compte de l'avancement du processus de recrutement au responsable du service concerné. * Accueillir les nouveaux arrivants et planifier avec les équipes leur parcours d'intégration. * Saisir les données concernant les nouveaux salariés et paramétrer leur profil dans les outils RH (registres du personnel, éventuels logiciels RH) et y consigner toute nouvelle information concernant les collaborateurs (accident du travail, congé maternité, absences, .). * Analyser les statistiques à disposition (absentéisme, égalité professionnelle, accidents du[...]

Coordinateur social / Coordinatrice sociale de quartier

Emploi Tourisme - Loisirs

Jarville-la-Malgrange, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

La MJC Jeunes Jarville (association loi 1901), créée en 1967 - recrute un-e coordinateur-trice d'Espace de Vie Sociale (E.V.S), qui aura pour mission de contribuer à la création et la coordination de l'E.V.S. La MJC Jarville Jeunes est un lieu de découvertes et de partages au coeur de Jarville-la-Malgrange. La démarche de préfiguration a été accompagnée par la Fédération des Centres Sociaux de Meurthe et Moselle (FD CSx 54) en s'appuyant également sur la Convention Territoriale Globale (C.T.G) signée entre la Ville de Jarville-la-Malgrange et la Caisse d'Allocations Familiales de Meurthe et Moselle (C.A.F 54). Sous la responsabilité du Conseil d'Administration de l'association et de la Directrice, les principales missions seront : - Développer et assurer la mise en oeuvre du projet social de l'E.V.S : - être à l'écoute des habitants et les accompagner dans la construction de projets, - favoriser l'émergence de projets d'habitants et leur implication dans l'animation de l'espace, - proposer et/ou animer des actions adaptées au diagnostic social de territoire, en conformité avec les conventions établies avec les partenaires (CAF notamment), - assurer le développement des[...]

Secrétaire administratif(ve) de collectivité territoriale

Emploi Transport

Briançon, 50, Hautes-Alpes, Normandie

Intitulé du poste : Secrétaire du Directeur Technique. Notre entreprise : Le groupe RESALP, opérant dans la Mobilité Voyageurs et le tourisme, a connu une évolution constante ces 35 dernières années. Il emploie actuellement une centaine de collaborateurs. Son siège est installé dans des locaux neufs dans la magnifique région Briançonnaise. Suite à un développement d'activité, le groupe recrute un(e) Secrétaire du Directeur Technique (H/F). Salaire & type de contrat : CDI à 37h hebdomadaires Salaire : 13,52€ brut horaire Basé à Briançon dans les nouveaux locaux du groupe Resalp. Convention collective : Convention collective nationale des transports routiers et activités auxiliaires du transport. Référence dans la convention collective : Employé de service administratif. MISSIONS & ATTRIBUTIONS Missions - Accueil physique et téléphonique du service parc - Gérer l'agenda du chef de service et organiser les réunions - Traiter le courrier entrant/sortant et rédiger les courriers et comptes rendus - Traiter les mails entrants/sortants - Suivre les commandes de fournitures techniques et assurer la liaison avec les fournisseurs - Mettre à jour les tableaux de bord de suivi[...]

Assistant social / Assistante sociale

Emploi

Saint-Lô, 50, Manche, Normandie

Pour la direction des Services en Milieu Ouvert au sein du dispositif d'AEMO Renforcée 1 Travailleur social (H/F) à 1 ETP en CDD (35 heures) (Poste accessible à une personne ayant une RQTH) Poste à pourvoir dès à présent pour sous-effectif lié à des arrêts de travail Date de fin non définie Missions : conformément aux différents projets de service, l'intervenant éducatif exercera ses fonctions au sein du dispositif de l'Action Educative en Milieu Ouvert Renforcée Dans le cadre de ses fonctions, le salarié pourra être amené à effectuer des déplacements professionnels temporaires que l'employeur pourrait lui demander d'effectuer, sur un autre service du département et/ou sur un autre dispositif. Les dispositifs des Services en Milieu Ouvert sont les suivants : - L'Action Educative en Milieu Ouvert - L'Action Educative en Milieu Ouvert Renforcée - Le Service d'Investigations Spécialisé - L'Espace rencontre parent(s)/enfant(s) Compétences demandées : - Connaissance du secteur social et médico-social - Capacité d'analyse d'une situation, capacité rédactionnelle et de synthèse (Rédaction de rapports, de notes d'information, notes pour décision pour les instances judiciaires,[...]

Chargé / Chargée de projet en gestion urbaine de proximité

Emploi Administrations - Institutions

Garges-lès-Gonesse, 95, Val-d'Oise, Île-de-France

Rattaché à la Cheffe du service Cadre de Vie, vous aurez la charge de piloter l'ensemble des actions et traitements nécessaires à la bonne gestion quotidienne du cadre de vie. Vos missions : Vous encadrez les agents des services de la Gestion Urbaine de Proximité (GUP) et Allô-Travaux, Vous participez à la définition de la stratégie d'identification des dysfonctionnements de gestion quotidienne sur le territoire conformément à la convention d'objectifs de gestion urbaine de proximité, Vous suivez les actions inscrites dans la convention d'abattement de la TFPB et rédigez des rapports annuels, Vous mettez en place et suivez sur le terrain un mode de fonctionnement qui permette d'assurer un système de diagnostic permanent, Vous mettez en place un calendrier hebdomadaire des visites de terrain à effectuer par/avec les agents de GUP pour vérifier la bonne gestion du cadre de vie et la gestion des dysfonctionnements recensés, Vous mettez en place des « diagnostics en marchant » avec les partenaires concernés (bailleurs, amicales de locataires, etc.), Vous rédigez les courriers, procès-verbaux, demandes de travaux, tableaux de suivi hebdomadaires, comptes-rendus, et assurez[...]

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Social - Services à la personne

Toulouse, 31, Haute-Garonne, Occitanie

L'association Espoir (180 salariés), située à Toulouse, gère différents dispositifs d'hébergement, de logements, d'accompagnement social pour des publics en situation de fragilité ou d'exclusion. L'Association ESPOIR recrute un travailleur.se social.e ou un.e Conseiller en insertion, qui aura pour mission l'accompagnement social des familles « gens du voyage » itinérantes, bénéficiaires du RSA, dans le cadre d'une convention avec le Conseil Départemental 31. Vous travaillerez au sein d'une équipe de deux personnes et plus largement avec l'ensemble des services du centre social Espoir Tsiganes Solidarité. Vos missions en tant que référent RSA : - Evaluer les besoins des bénéficiaires et élaborer un parcours d'accompagnement adapté ; - Accueillir, informer, orienter et accompagner les bénéficiaires en vue d'une insertion sociale ; - Contribuer à mobiliser les ressources propres des personnes dans le cadre d'une démarche d'autonomisation des personnes et de participation (pouvoir d'agir) ; - Faciliter et soutenir l'accès aux droits sociaux (prestations CAF, Complémentaire Santé, accompagnement vers une rqth et prise en charge santé, modules d'alphabétisation, etc.) par le biais[...]

Responsable de secteur d'aide à domicile

Emploi Social - Services à la personne

Boé, 47, Lot-et-Garonne, Nouvelle-Aquitaine

L'association SOLINCITE recrute pour le dispositif Intervention Sociale et Familiale (ISFAD), un(e) Responsable de secteur. Rémunération selon la grille indiciaire de CCN Branche de l'aide à Domicile BAD Lieu de Travail : BOE Poste à pourvoir immédiatement MISSIONS : Sous l'autorité de la direction de l'ISFAD, la (le) responsable de secteur, assure principalement les missions suivantes : - Réalise des rencontres à domicile pour évaluer les besoins des demandeurs. Etablit les premiers axes d'intervention - Contrôle et évalue les prestations fournies au regard des besoins des bénéficiaires - Recrute le personnel nécessaire en lien avec la Direction - Réalise et/ou contrôle la planification dans le respect du cadre règlementaire de la Caisse d'Allocations Familiale, du Conseil Départemental, de la Convention Collective de la Branche d'Aide à Domicile à partir du logiciel métier Arche MC2 - Encadre les équipes et supervise leurs interventions - Assure la gestion administrative, le suivi des dossiers, le suivi de l'activité, dans le respect du cadre réglementaire et des procédures établies par la Démarche Qualité associative - Rend compte à la Direction de l'activité au[...]

Chargé / Chargée de mission emploi formation

Emploi

Béthune, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

PROCH EMPLOI recherche un chargé de missions accompagnement de parcours (H/F) pour une structure proposant un accompagnement personnalisé de l'accueil à l'emploi. Cet accompagnement aidera à la résolution de problèmes particuliers (logement, mobilité, situation familiale.) de façon à favoriser l'insertion professionnelle et accompagner le candidat jusqu'à une situation stable. Sous la responsabilité hiérarchique de la Directrice et en lien avec le Responsable pédagogique Ingénierie liée au parcours des participants-es de la structure, vous aurez pour missions principales : - Assurer la promotion de l'offre de service et veiller au déploiement de l'accompagnement de proximité sur le territoire. - Organiser l'accès des publics au sein de la structure en impliquant le réseau des prescripteurs et les communes. - Mener un diagnostic qualitatif approfondi et formaliser les besoins des publics. - Animer le comité d'accès et de sorties des participants de la structure et valider les demandes de financements. - Veiller au déploiement des lieux d'accueil des publics. - En lien avec le-la chargé-e de mission emploi, formation il elle mène un travail d'animation auprès des référents-es[...]

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Béziers, 34, Hérault, Occitanie

L'éducateur spécialisé participe à l'élaboration et met en œuvre les projets individualisés des personnes accompagnées. Il concourt à l'accompagnement éducatif et au suivi des personnes accueillies dans leur évolution vers l'autonomie complète dans un logement autonome de droit commun et dans le respect de leur développement personnel. Vous travaillerez pour une structure d'aide aux personnes en difficultés Missions et activités: Mission 1 : élaborer un diagnostic de la situation des personnes - accueillir et présenter le dispositif - évaluer la situation globale de la personne et identifier ses besoins - faire émerger la demande, la clarifier et la hiérarchiser - réaliser les différents écrits professionnels Mission 2 : accompagnement social des personnes -mettre en place un accompagnement social lié au logement - mettre en place un accompagnement budgétaire (planification, encaissement des loyers et des charges, plan d'apurement des dettes, etc.) - mettre en place des actions individuelles et collectives visant à l'autonomisation des personnes (accès aux droits, gestion administrative) - apporter un soutien éducatif à la vie quotidienne des personnes Mission 3 :[...]

Responsable d'exploitation en sécurité

Emploi Sécurité - gardiennage

Strasbourg, 67, Bas-Rhin, Grand Est

EST SECURITE INSTITUTIONS recherche un(e) Responsable d'exploitation (H/F) sur le secteur de Strasbourg. Rattaché(e) au Directeur d'Agence, vous encadrez les prestations en Surveillance Humaine (Sûreté et Sécurité Incendie) dont vous avez la charge auprès d'un client prestigieux. Missions principales : - Pilotage opérationnel : Superviser l'ensemble des opérations de sécurité, en garantissant l'efficacité et la conformité aux engagements clients. - Animation et encadrement : Coordonner, animer et motiver une équipe d'assistants d'exploitation, en assurant leur montée en compétences et en les accompagnant dans leur gestion quotidienne des équipes terrain. - Planification et gestion des ressources humaines : Établir les plannings d'activité dans le strict respect de la législation du travail et de la convention collective nationale des entreprises de prévention et de sécurité. - Conformité réglementaire : Veiller au strict respect des règles et obligations réglementaires, notamment celles imposées par le CNAPS et la convention collective des métiers de la sécurité privée. - Relation client : Être l'interlocuteur privilégié des clients, assurer leur satisfaction et anticiper[...]

Festival Cir'en vue

Manifestation culturelle, Sports et loisirs, Cirque - Marionnette, Pour enfants, Concert, Festival généraliste, Spectacle

Château-Chervix 87380

Le 21/06/2025

Allez sortez vos agendas. Circ' en vue revient en 2025 !!! Une première 2 en 1 : Festival et Mini convention de jonglerie. Spectacles, concerts, animations, DJ...Place à prendre prochainement sur Hello asso. Tout ça à Chamousseau à Château - Chervix. Partenariat Collectif Tilcara et Circ'en vue.

Festival Cir'en vue

Musique, Patrimoine - Culture, Spectacle, Concert

Château-Chervix 87380

Le 21/06/2025

Mini conv'de jongle

Manifestation culturelle, Sports et loisirs, Cirque - Marionnette, Pour enfants, Spectacle

Château-Chervix 87380

Du 20/06/2025 au 22/06/2025

Mini conv'de jongle

Musique, Patrimoine - Culture, Concert, Spectacle, Festival généraliste

Château-Chervix 87380

Du 20/06/2025 au 22/06/2025

Attaché(e) de recherche clinique en milieu hospitalier

Emploi Hôpitaux - Médecine

-, 75, Paris, Île-de-France

L'Ensemble hospitalier de l'Institut Curie est le 1er Centre français de lutte contre le cancer en nombre de patients, ce qui a représenté plus de 52 600 patients traités en 2022 dont 2410 patients inclus dans une étude clinique. La force de l'Institut Curie ? Sa capacité à amener la découverte scientifique au lit du patient. Médecins, soignants, chercheurs, jusqu'aux fonctions supports se mobilisent chaque jour aux côtés des patients pour prendre le cancer de vitesse. Le patient est au cœur du projet médical et la dimension humaine occupe une place prépondérante associée à la mise à disposition de techniques toujours plus innovantes. Vos missions au quotidien : Rejoignez dès maintenant les équipes du premier centre français de recherche et de lutte contre le cancer au sein de services performants et devenez Chargé des conventions H/F en CDD de 18 mois à temps plein sur les sites de Paris et Saint-Cloud. Le chargé des conventions de recherche assistera le responsable de la cellule contrats et facturation du pôle investigation dans la gestion des contrats de recherche. Dans ce cadre, il participera aux missions suivantes : - Valider les contrats d'investigation (promotion[...]

Stages d'équitation en Anglais à la semaine

Sports équestres

Saint-Amand-en-Puisaye 58310

Du 14/06/2025 au 02/08/2025

Gateau Stables est une famille de cavaliers de CSO franco-irlandaise installée sur un domaine équestre de 26 hectares au cœur de la Puisaye, dans la Nièvre bucolique, tout près du château Médiéval de Guédelon à 2h au sud de Paris. L'Irlande comme si vous y étiez en France Rythme d’une journée type en Anglais : 8.30 Petit déjeuner type buffet 9.00 Cours d’Anglais 9.45 – 10.30 Soins aux Poneys (chaque jeune est responsable d’un poney pour toute la durée du séjour) 10.30 – 11.30am Equitation (Plat, CSO, Cross, exterieur, piste de galop en herbe, initiation TREC) 11.45 – 12.30 Gestion de la sellerie 12.30 Déjeuner 13 – 14.30 Temps libre et temps d’étude personnel 14.30 – 15.30 Cours d’Anglais 15.30 – 17.30 Equitation 17.30 – 18.30 Soins aux Poneys 18.30 – 19.30 Pause pour douche et tel parents 19.30 Diner 20 – 21 Jeux en Anglais ou film VO Hebergement par chambres de 2 ou 3. Maximum 6 jeunes par stage l'été et 4 le reste, Ambiance familiale. Enfant minimum G2/3 de 10 à 18 ans. Durant toutes les vacances scolaires. Départ à 10h Arrivées à 14h00 le samedi Stages de 2nde lycée et 3ieme collège en juin (1 ou 2 semaines) permettant de valider la convention de stage en entreprise Location[...]

Stages d'équitation en Anglais à la semaine

Saint-Amand-en-Puisaye 58310

Du 14/06/2025 au 02/08/2025

SPECTACLE "PERCHÉE" AU MASSUFRET

Spectacle

Pont de Montvert - Sud Mont Lozère 48220

Le 28/06/2025

Perchée est une adaptation audacieuse du roman Le Baron perché d’Italo Calvino, mise en scène par Mathias Brossard avec le collectif CCC (Comédiennes et Comédiens à Ciel ouvert), déjà accueilli en juin 2023 à Mende avec le fabuleux spectacle Platonov. Dans cette troisième création, quatre comédien·ne·s vous entraînent dans une aventure inédite en plein air, où la nature devient la scène. L’histoire réinvente les thèmes intemporels du roman : rébellion, désobéissance, critique des conventions sociales, à travers le regard d’une héroïne contemporaine. En explorant l’écologie politique, le militantisme et les défis environnementaux d’aujourd’hui, Perchée actualise les questionnements de son illustre ancêtre de papier. Conçu pour être joué en lumière du jour et en acoustique, avec une scénographie légère, Perchée est un spectacle nomade qui s’adapte à chaque arbre et paysage qu’il investit. Cette mobilité permet de surprendre et d’émerveiller, en offrant le théâtre là où on ne l’attend pas, et en brouillant les frontières entre le réel. Rejoignez-nous pour découvrir cette création qui transforme chaque lieu en un espace de poésie et d’engagement ! Spectacle co-accueilli à Champlong-du-Bougès[...]

TRANCHES DE RIBES

Théâtre

Duclair - 76

Du 27/06/2025 à 20:00 au 29/06/2025 à 15:00

Une pièce comique et absurde qui se moque des conventions théâtrales traditionnelles. L’auteur y joue avec les codes du théâtre en proposant une mise en scène inventive, pleine d’humour et de situations inattendues. Dans cette œuvre, le texte est marqué par un style décalé, des[...]

Assistant / Assistante de direction

Emploi Hôpitaux - Médecine

Ussel, 19, Corrèze, Nouvelle-Aquitaine

Accueil physique et téléphonique : - Accueil physique des personnes (information, orientation, gestion des appels, filtrage, évaluation du degré d'urgence, prise de rendez-vous) ; - Réception, traitement et orientation des appels téléphoniques vers les personnes et/ou secteurs d'activités compétents. Gestion administrative : - Gestion de l'agenda du Directeur des Ressources Humaines en lien avec les secrétariats des autres sites de la direction commune ; - Organisation des réunions ; - Préparation des dossiers du Directeur des Ressources Humaines ; - Prise de note, frappe et mise en forme de tous documents, rapports, courriers ; - Suivi des dossiers en cours du Directeur des Ressources Humaines et des échéances associées, relance auprès des correspondants ; - Participation et rédaction du compte-rendu des réunions de service ; - Réception, traitement et orientation des courriers et des mails vers les personnes et/ou secteurs d'activités compétents ; - Classement et archivage des documents : courriers, notes, rapports ; - Gestion et diffusions des notes d'information relevant de la DRH ; - Mise à jour du site intranet de la Direction des Ressources Humaines ; - Reproduction[...]

Directeur / Directrice de la musique

Emploi Art - Culture - Loisirs

Châtellerault, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

POSTE A POURVOIR EN SEPTEMBRE 2025 L'association « Ateliers Harmonie La Châtelleraudaise » dont la mission est de rendre la musique accessible à un large public, confie la responsabilité pédagogique et artistique des ateliers et de ceux de ses collègues au directeur musical. Il propose et organise des activités musicales faisant connaitre la musique d'harmonie dans le châtelleraudais. Il favorise les liens entre les membres de l'association et son environnement. En tant que responsable artistique, il aura la charge des propositions musicales et artistiques (disposition de l'orchestre, mises en scène, décor, projection vidéo, travail avec d'autres ensembles, etc.) qui pourront être discutées et validées avec le CA. ANIMATION ET PEDAGOGIE : Le directeur musical est chargé de choisir le répertoire et de rechercher les œuvres à interpréter. Le directeur sera amené à assurer : Les cérémonies obligatoires : 8 mai et 11 novembre Assurer les concerts prévus dans l'année en cours : Noël, concert annuel Les animations : Fête de la musique, Octobre rose Concerts de classe orchestre Noël et juin, pour public ciblé : EHPAD, maisons de quartiers . Autres manifestations à la demande[...]

Technicien(ne) dépannage d'équipements électriques

Emploi Social - Services à la personne

Giromagny, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

MISSIONS : Vous avez le souhait d'intégrer une petite équipe pluridisciplinaire, tout en conservant votre spécialité d'électricien. Dans le cadre de votre poste, vous effectuez des contrôles réguliers de l'état des installations. Vous réalisez des travaux d'entretien courant de maintenance du bâtiment et des équipements de sécurité. Vous assurez la maintenance préventive des installations. Vous réalisez des travaux de mise en conformité électrique ainsi que des travaux de câblage. Vous réalisez le suivi et la mise en place de projets et le suivi des interventions de sociétés extérieures. Vous assurez d'autres missions dans le cadre du fonctionnement de l'établissement (accueil et suivi des prestataires dans le cadre de la maintenance bâtiment ainsi que des tâches logistiques .) Localisation et horaires : Vous interviendrez majoritairement sur le site de la Résidence Saint-Joseph à Giromagny, et vous serez amené à intervenir sur d'autres sites de la Fondation de la Maison du Diaconat. Le poste proposé est en horaire de journée (8h-17h avec 1h de pause déjeuner). Une réflexion sur l'astreinte technique est en cours. PROFIL RECHERCHE : Vous êtes un(e) technicien(ne) avec[...]

Manutentionnaire

Emploi Négoce - Commerce gros

Creissels, 12, Aveyron, Occitanie

Maillon indispensable de la logistique, le ou la manutentionnaire agroalimentaire assure notamment sous la responsabilité du chef d'équipe : - La fabrication et cuisson de produit de boulangerie. - Le conditionnement et étiquetage des produits, - L'approvisionnement en matières premières, - Le stockage des produits fini et semi-finis dans les zones dédiées, Vous veillez à ce que les consignes d'hygiène et de sécurité soient scrupuleusement respectées lors des différentes missions réalisées. POSTE DE TRAVAIL ET GRATIFICATION Poste du Lundi au Vendredi. Salaire : Variable selon expérience / Profil / FORTE Motivation / Disponibilité. Infos complémentaires : - Panier repas (pris en charge financière selon convention collective) - 13ème mois (selon convention collective) - Heures supplémentaires majorées - Réduction tarifaires sur tous les produits

Assistant / Assistante de soins en gérontologie

Emploi Hôpitaux - Médecine

Gap, 50, Hautes-Alpes, Normandie

Vous souhaitez mettre à profit vos compétences dans le soin et l'accompagnement de personnes âgées et/ou en situation de handicap, contribuer à leur maintien à domicile et soutenir leurs proches aidants. Vous êtes soucieux des besoins des patients et de leur bien-être. Nos valeurs se rejoignent. Notre SSIAD ESSOR (Service de Soins Infirmiers À Domicile), situé dans le secteur de GAP Sud, recrute un(e) Assistant / Assistante de Soins en Gérontologie (ASG) en CDI à temps partiel (50%). **Poste à pourvoir rapidement** Vous travaillerez au sein d'une équipe dynamique sous la responsabilité de la direction et de la Psychomotricienne Coordinatrice. Votre principale mission sera d'effectuer des soins d'accompagnement et de réhabilitation auprès des personnes accompagnées par l'Équipe Spécialisée Alzheimer (ESA) du SSIAD à leur domicile. **Déplacements sur les cantons de Chorges, Tallard, Barcelonnette ainsi que la ville de Gap.** Convention Collective Nationale 1951. Avantages : - Mutuelle d'entreprise - Reprise d'ancienneté - Primes conventionnelles - Primes dimanches et jours fériés - Véhicule de service et/ou véhicule personnel (remboursement des frais kilométriques selon[...]

Gestionnaire paie

Emploi

Cahors, 46, Lot, Occitanie

Vous souhaitez rejoindre un organisme dynamique, performant et contribuer aux missions de service public de la Caf ? La Caf du Lot recherche un.e gestionnaire de paie. Au nord-ouest de l'Occitanie, desservie par l'autoroute A20 et bénéficiant de trains directs depuis Toulouse située à 1h15, Cahors est au sud du département du Lot. Ce département dispose d'un patrimoine riche, marqué par la culture de la vigne avec des produits du terroir pour tous les goûts. La Caf du Lot remplit chaque jour ses missions visant à améliorer la vie quotidienne des familles, renforcer le lien social et garantir : - Le versement des prestations familiales, - Le soutien financier de nombreux partenaires pour contribuer au développement des équipements collectifs au bénéfice des familles. Elle accompagne ainsi au quotidien près de 29 000 allocataires sur le département et couvre 37% de la population. Elle compte 97 collaborateurs. Le siège est situé en centre-ville et les locaux ont été rénovés offrant ainsi des conditions de travail agréables. Le Service National de Gestion de la Paie (SNGP) traite 2000 bulletins de salaire mensuellement. Les payes relèvent du droit privé et de la convention[...]

Chaudronnier / Chaudronnière aéronautique

Emploi

Prunay, 51, Marne, Grand Est

Au sein de nos ateliers sur le site de Prunay à côté de Reims, le chaudronnier aéronautique reporte au Responsable Production. Vos missions : Mettre en forme des pièces aéronautiques en fonction des plans et outillages, schémas ou pièces modèles dans le respect des procédures qualités. Lire et interpréter un plan. Réaliser des opérations de formage sur outillages et aéronefs. Réaliser des opérations de calibrage de profilés et d'emboutissage. Vérifier la conformité de votre travail dans les temps impartis. Votre profil : Adaptabilité, autonomie, capacité d'écoute, aptitude au travail en équipe et aisance relationnelle sont des qualités qui vous caractérisent. Vous disposez d'une formation diplômante en chaudronnerie et justifiez d'une première expérience réussie en tant que chaudronnier aéronautique. Convention collective : Convention Collective Nationale de la Métallurgie (IDCC 3248)

Assistant / Assistante de direction

Emploi Administrations - Institutions

Notre-Dame-des-Millières, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

DÉFINITION L'assistant de direction H/F travaille en lien avec la direction et les services de l'Eau et de l'Assainissement. Il sera amené également à travailler avec les services supports de la Communauté d'Agglomération et sur des missions plus ponctuelles. CONDITIONS D'EXERCICE - Lieu : Notre Dame des Millières - Contrat : CDI de droit privé - Temps de travail : Temps complet, 35 heures hebdomadaires - Conditions de travail : Travail de bureau sur poste informatique MISSIONS 1. Travailler en lien direct avec la direction du service Eau et Assainissement - Assister et tenir le secrétariat du service en binôme avec l'assistant(e) exploitation du service - Piloter l'ensemble de la partie institutionnelle du service Eau et Assainissement (Commissions Opérationnelles, Conseils d'Exploitation des régies Eau et Assainissement) - Gérer et suivre le budget de la direction (PPI, investissement et fonctionnement, recettes et tarification) - Aider à la mise en oeuvre et coordonner les politiques d'achat de la direction - Accompagner la passation des marchés publics - (DCE- OS - EXE - PV Réception - DGD) - contrats - conventions - DM. - Accompagner à la rédaction de documents[...]

Rédacteur / Rédactrice technique en aéronautique-spatial

Emploi

Prunay, 51, Marne, Grand Est

Au sein de notre Bureau Technique, vous reportez au Responsable Maintenance et Navigabilité et serez chargé des tâches suivantes : - Suivre la vie de l'avion en fonction de son vieillissement (suivi des potentiels cellule, moteurs, hélices, équipements et de tous les éléments soumis à la limite de vie ou de navigabilité) ; - Mettre à jour les données de maintenance (saisir, enregistrer et contrôler les dossiers de visite) ; - Vérifier que les travaux exécutés sont en adéquation avec le programme d'entretien ; - Maintenir la validé des documents et statuts de l'aéronef ; - Veiller aux évolutions documentaires, règlementaires et techniques en lien avec le programme d'entretien ; - Générer les bons de commandes des dossiers de travaux, lancer la maintenance. - Elaborer et mettre à jour un programme d'entretien ; - Initier les dossiers et de classification de l'avion ; - Participer à la définition et au suivi des plannings des immobilisations techniques ; - Participer à l'amélioration de la fiabilité et de la disponibilité des aéronefs ; - Participer aux audits qualité ; COMPETENCES DU POSTE : - Connaissances générales sur avion (ATA 100) - Bonne connaissance de l'environnement[...]

Chargé / Chargée de planification réseaux de télécoms

Emploi Social - Services à la personne

Bressuire, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

Structure proposant ses services directement auprès de particuliers sur plusieurs départements de la Nouvelle Aquitaine, recrute pour un nouveau poste de Chargé de Planification/Assistant Technique H/F. Sous l'autorité de votre Cadre de Secteur, vous aurez en charge : o Elaboration des plannings quotidiens d'interventions à domicile d'un portefeuille de 250-300 usagers, 45-50 salariés, dans le respect des prises en charge individuels des usagers, et de la réglementation du droit du travail et de la Convention Collective Branche de l'Aide à Domicile o Traitement des modifications urgentes de planning usagers (entrées ou sorties d'hospitalisation), gestion des remplacements des intervenants à domicile, dans un souci perpétuel de continuité de prise en charge des usagers. o Intégration dans les astreintes équipe administrative soirs et weekend afin de garantir un soutien permanent aux équipes terrain. (2 à 4 soirs/mois + 1 wk toutes les 6/8 semaines). o Suivi des réclamations usagers et/ou salariés ; mise en œuvre des actions correctrices en lien avec le comité de Direction et l'équipe Cadres de Secteur. Profil et compétences - Expérience confirmée en gestion de planning[...]

Gestionnaire sinistre Incendie, Accidents, Risques Divers

Emploi Assurances

Toulouse, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Nous recrutons un(e) Gestionnaire pour compléter notre équipe en charge de la gestion des sinistres IARD. Poste basé en centre ville de Toulouse. Vous disposez d'une expérience d'au moins 6 mois dans le domaine. Vous avez des connaissances dans la gestion des sinistres immeubles ainsi que dans l'application de la convention IRSI (multirisque immeubles, PNO, ...). Vous aimez travailler en équipe, échanger avec les clients et vous êtes à l'aise avec les outils informatiques. Une connaissance de la convention IRSA serait un plus mais n'est pas exigée. Missions principales: Ouvrir les dossiers sinistres; Missionner les experts dans le cadre des délégations des compagnies d'assurance; Instruire les dossiers, les analyser, prendre position sur les garanties applicables et contrôler les chiffrages. Gérer jusqu'à la clôture (versement indemnité + éventuel recours); Faire le suivi avec les clients.

Gestionnaire paie

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Hauts de Bienne, 39, Jura, Bourgogne-Franche-Comté

Vous souhaitez valoriser vos compétences en paie et évoluer dans une équipe conviviale au sein d'un grand groupe ? Rejoignez Fiducial Morez (39) où nous recherchons un gestionnaire de paie H/F ! Gérer plusieurs conventions collectives simultanément vous motive ? Etablir les paies de A à Z ? Conseiller le client en social ? Et enfin être formé(e) et à jour des nouveautés en social ? Alors nous vous attendons ! Outre les missions classiques (gérer un portefeuille de clients en social de l'entrée du salarié dans l'entreprise - déclarations d'embauche, contrats de travail..- à sa sortie -attestations, soldes de tout compte..- avec aussi les paies et les charges sociales), vous conseillerez les clients en législation sociale. De formation bac + 2 minimum, vous vous êtes déjà familiarisé(e) avec les conventions collectives et disposez d'une première expérience acquise idéalement en cabinet comptable. Pour garantir votre réussite chez Fiducial, nous assurons, dès votre arrivée, votre intégration de façon individuelle et collective (séminaire d'intégration). Nous mettons à votre disposition une offre de formation conséquente (logiciel interne, métiers spécifiques, technicités[...]

Aide-soignant / Aide-soignante

Emploi

Marvejols, 48, Lozère, Occitanie

L'Association Présence Rurale 48 recherche : un.e aide-soignant.e pour son S.S.I.A.D. situé à MARVEJOLS (48100) : les candidat.e.s diplômé.e.s A.E.S. peuvent faire acte de candidature. ** CDD ** Août 2025 35 heures / semaine (Temps plein) - Qui sommes-nous ? Notre association "Présence Rurale 48" vous propose une approche basée sur la proximité, l'écoute et la bienveillance. Le cadre de notre intervention favorise le maintien à domicile auprès de personnes en perte d'autonomie. Nous croyons avant tout en vous et nous recherchons une personne motivée, bienveillante et humaine - Pourquoi nous rejoindre? Nous sommes votre employeur idéal si vous recherchez un poste ou vous vous sentez reconnu, soutenu et considéré. Vous êtes le candidat idéal si vous aimez intervenir en autonomie, confiance et liberté dans un cadre donné. - Comment ça se passe? A votre arrivée, Laure, l'infirmière coordinatrice du S.S.I.A.D., vous accueillera et elle vous présentera votre poste et votre planning. Elle vous aidera en lien avec l'équipe dans votre prise de poste par son écoute attentive, sa disponibilité et ses conseils. - Quel est le poste ? Vous serez engagé(e) en qualité d'Aide-Soignant(e)[...]

Éducateur / Éducatrice chef de service socioéducatif

Emploi Social - Services à la personne

Chambon-sur-Lignon, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

OFFRE D'EMPLOI - CHEF DE SERVICE Établissement : Maison d'Enfants à Caractère Social (MECS) Poste : Chef de service éducatif Type de contrat : CDI à temps partiel (entre 0,65 et 0,75 ETP) Convention collective : CCN 66 Statut : Cadre - Une semaine d'astreinte sur 4 Localisation : Le Chambon-sur-Lignon Date de prise de poste : Au plus tard le 1er septembre 2025 Présentation de l'établissement Notre MECS accueille en internat, 365 jours par an, un groupe de 10 à 12 enfants âgés de 3 à 11 ans, confiés dans le cadre de la protection de l'enfance. L'accompagnement vise à garantir leur sécurité, favoriser leur développement et soutenir leur parcours de vie en lien avec les familles et les partenaires institutionnels. Processus de recrutement Le recrutement s'effectuera en deux étapes : - Un premier entretien avec le directeur de l'établissement. - Un second entretien avec des membres du Conseil d'Administration. Missions principales Sous l'autorité de la direction, le/la chef(fe) de service assure la gestion et l'animation d'une équipe pluridisciplinaire de 12 à 15 professionnels (éducateurs spécialisés, assistants familiaux, veilleurs de nuit.). Il/elle veille à la qualité des[...]

Technicien(ne) administratif(ve) et social(e)

Assistant social / Assistante sociale

Technicien(ne) Intervention Sociale et Familiale

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Gestionnaire paie et administration du personnel

Chargé / Chargée d'accueil

Secrétaire de direction

Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Assistant administratif / Assistante administrative

Professeur / Professeure de piano

Gestionnaire paie et administration du personnel

Chargé / Chargée de mission développement local

Éducateur(trice) spécialisé(e) en milieu ouvert

Assistant / Assistante de gestion administrative

Assistant / Assistante ressources humaines

Technicien(ne) gestion parc véhicule transport routier pers

Chef du service d'information et de communication

Chargé / Chargée de recrutement

Coordinateur social / Coordinatrice sociale de quartier

Secrétaire administratif(ve) de collectivité territoriale

Assistant social / Assistante sociale

Chargé / Chargée de projet en gestion urbaine de proximité

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Responsable de secteur d'aide à domicile

Chargé / Chargée de mission emploi formation

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Responsable d'exploitation en sécurité

Festival Cir'en vue

Festival Cir'en vue

Mini conv'de jongle

Mini conv'de jongle

Attaché(e) de recherche clinique en milieu hospitalier

Stages d'équitation en Anglais à la semaine

Stages d'équitation en Anglais à la semaine

SPECTACLE "PERCHÉE" AU MASSUFRET

TRANCHES DE RIBES

Assistant / Assistante de direction

Directeur / Directrice de la musique

Technicien(ne) dépannage d'équipements électriques

Manutentionnaire

Assistant / Assistante de soins en gérontologie

Gestionnaire paie

Chaudronnier / Chaudronnière aéronautique

Assistant / Assistante de direction

Rédacteur / Rédactrice technique en aéronautique-spatial

Chargé / Chargée de planification réseaux de télécoms

Gestionnaire sinistre Incendie, Accidents, Risques Divers

Gestionnaire paie

Aide-soignant / Aide-soignante

Éducateur / Éducatrice chef de service socioéducatif

Ressources supplémentaires